Was tun, wenn Mitarbeitende in den Niederlanden krank werden?

Krankheit kann teuer werden – besonders in den Niederlanden. Arbeitgeber sind verpflichtet, bis zu 104 Wochen Lohn fortzuzahlen und müssen einen Arbodienst (betriebsärztlichen Dienst) einschalten. Wer hier Fehler macht oder zu spät reagiert, riskiert, dass die Behörde sogar ein drittes Jahr Lohnfortzahlung anordnet. 
Im Webinar zeigen Ihnen die Expertinnen, wie Sie genau das vermeiden - und wie Sie die Zusammenarbeit mit dem Arbodienst strategisch nutzen können.